Administrar los subsistemas de Talento Humano garantizando la correcta administración del personal, cumplimiento de la legislación laboral y gestión documental.
Ejecutar procesos de los subsistemas de RRHH: Reclutamiento, selección y vinculación.
Seguimiento de accidentes laborales
Manejo de los diferentes portales IESS,SUT, SUPA
ANALISTA DE TALENTO HUMANO • Cuenca, Azuay, Ecuador